Wil jij jouw AFAS-expertise inzetten om de interne organisatie écht verder te helpen? Als Senior AFAS Adviseur/Specialist optimaliseer je processen, adviseer je op hoog niveau en maak je echt impact voor zowel de organisatie als jouw collega's.

Wat ga je doen?

Als Senior AFAS Professional ben jij dé expert die de AFAS-omgeving (Profit & InSite) tot in de kleinste details wil doorgronden en daar enthousiast van wordt. Jij adviseert, implementeert en optimaliseert processen binnen AFAS, met een sterke focus op HRM en ERP. Je werkt direct samen met 4 andere collega’s in het team Application & Integration.

Belangrijk is dat je, jouw consultancy-ervaring in mag gaan zetten voor één interne organisatie, vanaf een vaste plek. Geen eindeloze ritten meer naar klanten, maar wél uitdagende projecten, complexe vraagstukken en de volledige vrijheid om jouw expertise te laten zien.

Jouw werkzaamheden:

  • Adviseren over en inrichten van AFAS-processen (HRM, Payroll, CRM, Finance, Projecten).
  • Analyseren van situaties en vertalen naar slimme AFAS-oplossingen.
  • Begeleiden van implementaties en verbetertrajecten.
  • Optimaliseren van InSite, workflows, integraties en rapportages.
  • Advies geven en sparren met managers en belangrijke gebruikers.
  • Integraties begeleiden en zorgen dat alles goed blijft werken.
  • Vragen van collega’s oplossen als 3e-lijns support.
  • Je werkt 32 tot 40 uur per week.

Wat bieden we jou?

De organisatie biedt een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden, zodat je met plezier kunt presteren en je expertise optimaal kunt inzetten.

Dit kun je verwachten:

  • Dienstverband: 32 tot 40 uur per week.
  • Salaris: marktconform, passend bij jouw ervaring en opleiding.
  • Vakantie: 28 dagen per jaar.
  • Bonusregeling: een jaarlijkse bonus voor goed resultaat.
  • Pensioenregeling: via een solide pensioenfonds.
  • Thuiswerken: deels mogelijk met goede faciliteiten (laptop en telefoon).
  • Ontwikkeling: toegang tot trainingen, cursussen en e-learnings om je talenten verder te ontwikkelen.
  • Inspirerende werkomgeving: werken op de High Tech Campus in Eindhoven, met enthousiaste en gedreven collega’s.
  • Extra voordelen: bijdragen aan kosten van zorgverzekering en andere secundaire arbeidsvoorwaarden.

Wat vragen we van jou?

Als Senior AFAS Professional ben je de spelverdeler van de AFAS-omgeving: iemand die graag de diepte ingaat, systemen doorgrondt en praktische oplossingen bedenkt. Je hebt ervaring met complexe processen, kunt goed samenwerken met verschillende afdelingen en vindt het leuk om collega’s te helpen het maximale uit AFAS te halen.

Je kan goed kan prioriteiten stellen en houdt overzicht in een afwisselende omgeving. Je vindt het belangrijk dat alles goed werkt, maar je bent ook creatief en denkt graag mee over slimme manieren om processen beter te maken. Communicatief ben je sterk: je kunt ingewikkelde zaken eenvoudig uitleggen aan gebruikers en het management.

Wat neem je mee:

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau.
  • Minimaal 5 jaar ervaring met AFAS Profit & InSite, bij voorkeur in een consultancyrol.
  • Ervaring met procesoptimalisatie en projectmatig werken.
  • Ervaring op het raakvlak van HR & IT.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Waar ga je werken?

Onze klantrelatie is nog altijd de top in consultancy binnen de hightech en één van de meest toonaangevende organisaties op het gebied van projectdetachering- en consultancy binnen de hoogwaardige technologie en industrie. Een club met het wereldwijd netwerk van technische pioniers, waar innovatie en ondernemerschap samenkomen. Met meer dan 65 nationaliteiten en expertise in twintig vakgebieden bieden ze een stimulerende omgeving voor groei op het hoogste niveau.

Iedereen krijgt hier de ruimte om ideeën in te brengen, projecten te leiden en impact te maken. Van complexe technische uitdagingen tot slimme verbeteringen in processen: elke dag is een nieuwe kans om te scoren en samen successen te vieren. Daarnaast maak je onderdeel uit van een team van vakkundige en gedreven collega’s. Een team waarbinnen een fantastische sfeer hangt, waar hard wordt gewerkt en ook veel wordt gelachen.

Heb je een vraag over deze vacature?

Noël van Gerven
Scout & Accountmanager

Ken je iemand voor deze vacature?

Zo werkt solliciteren bij Talentscoutz

1. Geïnteresseerd?
Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan via onderstaand formulier. Je ontvangt zo snel mogelijk een reactie van ons.

2. Kennismaking
We starten met een kennismaking. In dit gesprek duiken we in jouw achtergrond, talenten en ambities. We kijken samen of deze functie aansluit bij wie jij bent en waar jij naartoe wilt.

3. Organisatie
Is er een klik? Dan ga je in gesprek met de organisatie. Hier laat jij zien waarom jij de ideale professional bent voor deze rol. We kunnen een assessment inzetten om jouw talent nog beter in beeld te brengen.

4. Transfer compleet
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. De voorwaarden worden afgestemd en je start direct op contract bij de organisatie.

* verplicht veld
Ben jij klaar voor een nieuwe stap? Solliciteer vandaag nog!

binnen 1 werkdag komen we bij je terug.

We zijn benieuwd naar je ervaring, je kwaliteiten en wat jou uniek maakt. Voeg daarom je actuele CV en/of link naar je LinkedIn-pagina toe.

Tot slot willen we graag weten wat jouw motivatie is om te solliciteren. Geef bijvoorbeeld aan over welke karaktereigenschappen je beschikt en hoe je die binnen deze functie gaat inzetten. 

Je kunt je motivatie toevoegen als bestand of invoeren binnen onderstaand veld.

Alles ingevuld? Dan kun je jouw sollicitatie verzenden via onderstaande knop. Wij gaan zorgvuldig met je gegevens om en je ontvangt zo snel mogelijk onze reactie.

Heb je een vraag over deze vacature?

Neem dan contact op met onze scouts, wij staan voor je klaar! Binnen 1 werkdag komen we bij je terug.

Neem contact op