Twitter Linkedin

Werving & selectie

Als werving- en selectiebureau richten wij ons op talenten met een specialisatie in sales en/of management. Branche overschrijdend en functiegespecialiseerd. Wij richten ons specifiek op toptalenten die behoefte hebben aan een vervolgstap in hun carrière en daarin een bewuste keuze maken voor een nieuwe werkgever. We denken hierbij bijvoorbeeld aan bijzondere specialisten en veelbelovende leiders met de potentie om door te groeien naar prestigieuze sales- en management posities.

Ons netwerk van toptalent

Ons oog voor talent, ondersteuning, persoonlijke begeleiding en zicht op loopbaanontwikkeling maakt dat organisaties zich graag aansluiten bij ons ‘netwerk van toptalent' dat voor hen gescout is op dat specifieke talent: Talentscoutz!

Stel een organisatie is op zoek naar een resultaatgerichte accountmanager, in de sport te vergelijken met een goed scorende spits. Vervolgens zullen wij zorg dragen voor de werving en selectie en bieden wij de beste talenten voor die spitspositie aan bij de diverse geïnteresseerde clubs.

  • * Tweets *

  • * Tweets *

  • * Tweets *

  • * Tweets *

  • Terwijl de werkloosheid in Nederland oploopt, zitten technische bedrijven te springen om personeel. En het probleem wordt steeds nijpender.
  • Limburgse economie in 2012 met 0,8% gekrompen | L1 | Nieuws en sport...
  • Het aantal werklozen is vorige maand verder opgelopen, blijkt donderdag uit cijfers van het CBS.

  • meer tweets >>
werving en selectie eindhoven - werving en selectie sales - detachering eindhoven - executive search sales - sales recruitment - recruitment eindhoven - uitzendbureau eindhoven - management talent - sales banen - vacature accountmanager - vacature salesmanager - management vacature - sales functie - management functie - sales vacatures - verkoop vacatures - vacature brabant - vacature noord brabant - vacature limburg - vacature eindhoven - vacature tilburg - vacature den bosch - sitemap